5月31日,如皋市事業單位人事管理干部業務培訓會順利召開,來自全市各事業單位150余名人事管理干部參加了培訓。
如皋市人社局高度重視此次培訓,精心設計了培訓教學內容。本著“缺什么、補什么”和“學以致用”的原則,立足全市事業單位人事干部隊伍建設的實際需要,以政策輔導和業務培訓為重點開展集中培訓。培訓共設置事業單位工資福利、崗位及職稱管理、離退休條件及工齡認定、機關事業單位養老保險等方面政策的專題輔導。如皋市人社局事管科、機關事業養老保險管理處的業務骨干緊扣上述專題,通過理論與案例相結合的形式進行了詳細解讀,具有很強的指導性和操作性。
廣大參會同志紛紛表示,日常工作中常常感到“本領恐慌、知識危機”,人事管理工作政策性強,程序要求嚴格,政策水平的高低決定著業務辦理的質量。舉辦此次培訓很有必要、非常及時,大家都學有所獲、學有所得。
(如皋市人社局)